医院导医和医助区别大着呢，医院的导医是指导病人到那个科室，到那个楼层去看病，以及拿药，交费处，以及有关医院需要询问，需要咨询的问题，都是导医服务的范围。她也相当于前台的服务。医助是指医院医生的助手，必须有相当的医学知识和医疗技术，以及技能，相当于助手吧！应该解释清楚了。
其实导医的工作很简单，对来院的顾客分一下诊，接打一下医院的电话，有医学基础就可以，毕竟是前台不是现场咨询，医院的项目大概有了解就可以了。
有提成
1,护理费提成:每位输液患者每天1.5元。
2,治疗费提成:雾化吸入、妇科治疗、五官科及外科治疗每天0.5元。
3,导医提成:每收一位住院患者2.5元。
4,手术室人员提成:一级手术5元,二级手术10元,三级手术20元,四级手术40元。
5,放射及检验医助提成:各相关科室业绩的千分之二。
在医院中，医导是起着重要作用的一种职业，在协助患者顺利进行医疗过程的同时，也承担着一系列重要的工作职责。本文将详细介绍医导工作职责，包括其职能、技能要求以及日常工作内容。
1. 患者导诊： 医导负责引导患者到达正确的医疗部门或医生那里，为患者提供准确的就诊信息，协助患者完成就诊流程。
2. 信息沟通： 医导需与医疗团队及患者之间建立有效的沟通渠道，解答患者的疑问，传递医生的诊疗建议。
3. 就诊协调： 医导协助患者进行医疗预约、排队等就诊流程，确保患者能够及时、顺利地得到医疗服务。
1. 沟通能力： 医导需要具备良好的沟通技巧，能够有效传达医疗信息，耐心倾听患者需求。
2. 医疗知识： 医导应具备一定的医学知识，了解常见疾病、就诊流程等，以便为患者提供更专业的帮助。
3. 组织协调能力： 医导需具备良好的组织协调能力，能够有效安排患者的就诊事务，减少患者的等待时间。
通过以上介绍，我们可以看到医导在医院中扮演着重要的角色，他们的工作职责涵盖了患者导诊、信息沟通和就诊协调等方面。医导需要具备良好的沟通能力、医疗知识和组织协调能力，才能有效地完成日常工作任务，为患者提供更全面的医疗服务。希望以上内容能够帮助大家更好地了解医导的工作特点和职责要求，以便更好地与医导合作，提升医疗服务的质量。
随着科技的飞速发展，人工智能已经深入到我们生活的方方面面，其中智能导医机器人的出现更是给医疗行业带来了革命性的变革。智能导医机器人不仅可以提供迅速、准确的医疗咨询服务，还能承担诊断、预防、管理疾病等任务，成为医疗领域中备受瞩目的一员。
智能导医机器人作为一种新兴的医疗辅助工具，其优势主要体现在以下几个方面：
智能导医机器人具有广泛的应用场景，以下是其中几个典型的领域：
随着人工智能技术的不断进步和医疗需求的不断增长，智能导医机器人在未来有着广阔的发展前景。未来，智能导医机器人可能会具备更加复杂的诊断能力，甚至能够进行一些简单的手术操作。同时，智能导医机器人的普及也将大大提升医疗服务的效率和质量，让更多患者受益。
这是因为医院增加导医是为患者提供服务的一项措施。因为各医院随着就医人员的增加，方便患者及家属解决就医难的问题，都提到了日程。
导医一般是医院总服务台的工作人员，解答就诊人员的疑惑和引导就诊人员准确地挂号和就诊，以及诊治程序引导。
有些就诊人员不了解医院科室设立和自身疾病特点，治疗过程摸不清门路和程序，特别需要导医的服务和引导。
各科室导医岗位薪资:￥2000-5000/月。
医院导医工，一般都不是医院的人，大多都是第三方机构聘用的人，由第三方与医院签合同。
由于技术含量低，工资待遇不会很高，当然也要看地区和医院级别。
北京有很多医院都在招聘导医，比如北京华坛医院、北京海淀区清河、北京满堂红医院等。
导医的招聘要求一般比较严格，需要具备一定的医学知识和服务态度。具体哪个医院招聘导医，可以关注各大医院的官网或招聘网站，以便及时了解招聘信息。
我感觉没有前途
医院里的导医导诊以前都是年龄大的护士，有一定的经验，告诉患者该挂哪科，而现在都是年轻的姑娘，热情服务倒是很好，但医学经验欠缺
能有什么前途，不是一线工作人员，工作又没有技术含量，甚至身份都可能是临时的，年龄大了，能获得什么，所以我认为没前途
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